Campaing and Outbound Specialist Vetriebsinnendinest Surgery (m/w/d) befristet auf 2 Jahre

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At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com .

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

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Interne Stellenausschreibung vom 24.02.2026 – 10.03.2026

Wir arbeiten seit einem Jahrhundert an der Seite von Ärzten und Patienten, um das Gesundheitswesen immer wieder aufs Neue zu verbessern und zu optimieren sowie neu zu denken. Unser J&J-MedTech-Portfolio wird von Innovationen geprägt, die Barrieren an der Schnittstelle zwischen Biologie und Technologie aus dem Weg räumen.

Gemeinsam entwickeln wir die nächste Generation intelligenter, weniger invasiver und personalisierter Lösungen, um die größten und komplexesten gesundheitlichen Herausforderungen für Menschen auf der ganzen Welt zu bekämpfen.

Begleiten Sie uns auf unserem Weg, während wir Medizinprodukte weiterentwickeln und den Übergang von der Forschung ins echte Leben ermöglichen – immer im engen Austausch mit unseren Patienten, um sie bei jedem Schritt zu unterstützen.

Weitere Informationen finden Sie unter https://www.jnj.com/medtech

Wir suchen eine:n Campaing and Outbound Specialist Vetriebsinnendinest Surgery (m/w/d) befristet auf 2 Jahre

Die Rolle kann von jedem Standort in Deutschland übernommen werden. Bitte beachten Sie, dass wir keine reinen Remote‑Arbeitsverträge anbieten; mobile bzw. flexible Arbeitsvereinbarungen sind jedoch nach Zustimmung der jeweiligen Führungskraft möglich. Bewerbungen aus allen Regionen Deutschlands sind willkommen.

Der Fokus dieser Stelle liegt im Bereich Wound Closure & Healing. Treiben Sie gemeinsam mit unserem Außendienst die Technologiedurchdringung voran und helfen sie uns dabei die bestmögliche Versorgung für Patienten zu ermöglichen. Sie haben Lust in einem diversen und dynamischen Team zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

•Lead Generation und Neukundenaquise im Inside Sales Bereich

•Lead Qualifizierung und Nachverfolgung von Marketing Leads

•Erstellung der Opportunitäten zu den Leads und gemeinsame Bearbeitung mit dem Außendienst

•Terminkoordination mit dem Außendienst und den Kunden

•Nachfassen von Produkttestungen, die durch den AD durchgeführt wurden

•Angebotserstellung und Untersützung bei der Abstimmung mit den Einkaufsbereichen der Kliniken

•Umsetzung von Marketing Kampagnen durch telefonischen oder E-mail Nachverfolgung

•Kundeninsights wie z.B. Prozeduren Anzahl, Wettbewerbsinformation einholen und dokumentieren

•Saubere Dokumentation und sauberes Funnel Management in unserem CRM System

•Virtuelle Trainings von Kunden zu unseren Produkten

Ihr Qualifikationsportfolio & unsere Anforderungen:

•Langjährige Erfahrung mit der virtuellen Kundenaquise

•Starke Sales Affinität und Can-Do Mentalität

•Durchhaltevermögen und Resilienz

•Ausgeprägte Fähigkeiten, den Kundenneed zu erkennen und unsere Benefits für den jeweiligen Kunden zu übersetzen

•Ausgeprägte Fähigkeiten Botschaften so zu gestalten, dass sie auch am Telefon oder in der E-Mail Interesse wecken

•Erfahrungen im Umgang mit CRM Systemen

•Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bietet Ihnen Johnson & Johnson

• Seit über 80 Jahren ist unser Credo die DNA unserer Unternehmenskultur.

• Strukturiertes Einarbeitungskonzept & Mentoring

• Hoher Spaßfaktor bei der Arbeit und Teil eines dynamischen Teams

• Unbefristete Anstellung sowie eine attraktive und marktgerechte Vergütung mit jährlicher Gehaltsüberprüfung und einer betrieblichen Altersversorgung

• Hochwertiger Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung

• Viele Benefits im Bereich Gesundheit, z.B. Globales Fitness Erstattungsprogramm, Gesundheitsfördernde Kurse

• Bereits in unserem Credo verpflichten wir uns zu einer fairen Vergütung unserer Mitarbeitenden. Doch damit nicht genug: Wir investieren auch in Ihre finanzielle Sicherheit im Alter und fördern Familien

• Zuschuss zum Krankengeld ab dem 43. Krankheitstag

• Finanzielle Unterstützung bei Elternzeit

• Mitarbeiterempfehlungsprogramme mit Prämie (bis zu 2.000€)

• Bikeleasing für alle Mitarbeitenden

• Beste Karrierechancen - ca. 80% der Führungspositionen werden aus den eigenen Reihen besetzt

• Rabatte durch Corporate Benefits-Programm

• … und noch Vieles mehr unter https://www.careers.jnj.com/de-de/life-at-jj/employee-benefits/

Unser Ziel ist es, Menschen mit Behinderung einen möglichst barrierefreien Arbeitsplatz zu bieten. Uns ist bewusst, dass Bedürfnisse sehr individuell sein können. Wir gehen auf diese ein und arbeiten eng mit unserer Schwerbehinderten-Vertretung zusammen. Die Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind uns stets willkommen und werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Sollten Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung die Einbeziehung bzw. Unterstützung der Schwerbehinderten-Vertretung des Unternehmens wünschen, so weisen Sie uns gerne bei der ersten Kontaktaufnahme durch unser Talent Acquisition-Team darauf hin – vielen Dank.

Diese Position ist dem tariflichen Bereich zugeordnet.

Die erwartete Basisvergütung für diese Position beträgt 47.500 EUR bis 76.360 EUR.

Required Skills:

Preferred Skills: